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プライマリケア
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メドピア、京都大などと健康管理の質の向上を目的としたPHR利活用促進の産学連携共同研究を開始
メドピア、京都大学・リクルート・第一生命・オムロンと共に Personal Health Record(PHR)利活用促進についての 産学連携共同研究を開始 メドピア株式会社(東京都渋谷区、代表取締役社長:石見 陽、以下当社)は、国立大学法人京都大学環境安全保健機構 健康管理部門/附属健康科学センター(部門長・教授:石見 拓)等と、健康管理の質の向上を目的としたPersonal Health Record(PHR)の利活用促進についての産学連携共同研究を開始します。 ■共同研究の背景 健康・医療分野は、ICT技術の急速な発展と普及によってさらなるイノベーションが期待されています。中でも健康・医療・介護に関わる個人データ(Personal Health Record、...
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TMJなど、コールセンター品質向上の共同研究で音声気分解析による研究成果を発表
TMJとスマートメディカルが音声気分解析による共同研究の成果を発表 −コールセンターにおける対話品質と気分解析データの関連が判明− コールセンター・バックオフィス(事務処理センター)の構築・運営を行うベネッセグループの株式会社TMJ(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:丸山 英毅、以下、TMJ)と、音声気分解析技術を活用したセルフケアツールを提供するスマートメディカル株式会社(本社:東京都、代表取締役:柴崎 望(◇)、以下、スマートメディカル)は、音声気分解析技術導入によるコールセンターの品質向上に関する共同研究を2015年より開始しました。その研究成果として、アウトバウンド・コールで...
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NEC、従業員7万人のストレスチェックを行うメンタルヘルス対策システムを来春導入
NEC、グループ約7万人の従業員のストレスチェックを行うメンタルヘルス対策システムを導入 NECは、2015年12月から従業員のストレスチェックが義務化されたことを受け、グループ約7万人の従業員を対象にストレスチェックを行うメンタルヘルス対策システムを2016年4月に導入します。 本システムは、厚生労働省研究班が作成した「職業性ストレス簡易調査票」(全57問)を採用したセルフチェック機能を有しており、従業員のストレス状況を把握すると共に、従業員自身のストレスへの気付きを促します。また、職場ごとの平均値を一覧で表示するなど、職場が抱えるストレス状況を可視化する機能も有しており、職場...