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IDC Japan、国内企業の人材戦略と人事給与ソフトウェア市場動向調査結果を発表
〜法制度対応から人材の多様化対応へ取り組みが拡大〜 国内企業の人材戦略と人事給与ソフトウェア市場動向調査結果を発表 ・人事最高責任者（CHRO／CHO）の設置率は１０．５％にとどまる ・人事関連業務コストは、「採用」が約３割と最多を占める ・ユーザー企業は経営やビジネス視点を取り入れ、形骸化しない人事戦略と組織作りを検討し、ITサプライヤーはクラウドソリューションで次世代の企業の取り組みを支援すべきである IT専門調査会社IDC Japan株式会社（所在地：東京都千代田区九段北１−１３−５、代表取締役：竹内正人、Tel代表：０３−３５５６−４７６０）は、国内企業の人材戦略と人事給与ソフトウェア市場動...
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ソフトバンク、プライベートクラウド型の企業向けビジネスチャット「PrimeChat」を提供開始
企業向けビジネスチャットサービス 「PrimeChat」の提供開始について〜グループ単位の課金で安全な利用環境を安価に提供〜 ソフトバンク株式会社（以下「ソフトバンク」）は、充実したセキュリティー環境で提供するプライベートクラウド型の企業向けビジネスチャット「PrimeChat」（※）を２０１５年１０月２７日から提供開始します。 「PrimeChat」は、複雑なビジネスニーズに合わせてセキュリティー面や機能面を強化し充実させた、安全・簡単に使えるグループチャットです。社内のグループメッセンジャーとして利用できるほかに、ビジネスパートナーなど社外との情報共有基盤としても活用できます。また、IDだけでなくグループご...
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特別企画：円安に対する企業の意識調査 円安をデメリットと認識する企業が半数に迫る 〜円安進行が人件費抑制につながる可能性も〜 ＜はじめに＞ 円相場は２０１４年１２月に終値で１ドル＝１２０円を突破。同年夏まで１００円台前半で推移していた相場は短期間で急激に円安が進行した。２０１５年に入ってもドル円相場の変動幅は大きく推移している。短期間での想定を上回る為替レートの変動は、海外との直接取引がある企業にとどまらず、間接的に輸入製品、原材料・資源を利用している企業にも大きな影響を与える可能性がある。 そこで、帝国データバンクは、円安に対する企業の意識について調査を実施した。なお、本調...
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アイデム、「中小企業の従業員構成に関するアンケート調査」結果を発表
アイデム 人と仕事研究所 「中小企業の従業員構成に関するアンケート調査」を発表 〜約４割の企業に人材不足感、特に「３０歳未満」が不足するも“採れない”現状〜 求人広告を企画・発行する株式会社アイデム（東京都新宿区、代表取締役社長：椛山亮） http://www.aidem.co.jp の研究開発部門・人と仕事研究所は、中小企業の経営者層を対象に、従業員の構成と人材の現状についてアンケート調査を行い、その結果を分析しました。以下、概要をご報告いたします。 ※調査結果の詳細は、人事・労務お役立ちサイト『Ｗｏｒｋ−ｉｕｍ（ワーク・イウム）』 http://workium.aidem.co.jp/ で公開しています。 【調査結果】 ■正社員の約７割が「...