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ダリル・グリーン
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マンパワー・ジャパン、マンパワー雇用予測調査「人材不足」に関する追加調査結果を発表
マンパワー雇用予測調査・「人材不足」に関する追加調査結果発表 日本における企業の「人材不足感」は80%と調査開始以来の最高値を更新 企業が最も希求している職種は、営業/販売職、技術者、会計・財務スタッフ、IT系エンジニア 今回の調査結果では、2010年の調査時に人材不足を感じている職種の上位にあった「営業・販売スタッフ」、「技術者」「会計・財務スタッフ」、「研究員」といった専門性の高い職種は、引き続き企業が人材不足を感じている職種の上位にランクインしています。この結果から、専門的かつ高度なスキルや知識を必要とする職種、または、需要の増減によって人員の入れ替わりが頻繁な職種...
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マンパワー・ジャパン、派遣社員の活用に関する調査結果を発表 調査対象企業1044社、派遣社員の活用に対してやや慎重な姿勢 総合人材サービスのマンパワー・ジャパン株式会社(本社・神奈川県横浜市、取締役・代表執行役会長兼社長: ダリル・グリーン、資本金: 40億円)は、1044社を対象に、派遣社員の今後の活用について調査を行いました。本調査はマンパワー・ジャパンが、2010年10月に実施し、この程調査結果をまとめたものです。 ■調査対象企業の73%が今後の派遣社員の活用に対し「変化なし」と回答、18%が「減らす」と回答 調査対象となった1044社のうち760社(73%)が、派...