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グローバル人材
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シュビキ、見放題型の定額制 eラーニング「BISCUE LS ポルトガル語圏プラン」を発売
(株)シュビキ グローバル人事対応、定額制 eラーニング「BISCUE LS ポルトガル語圏プラン」を新発売 株式会社シュビキ(本社:東京都新宿区 代表取締役社長:首尾木義人)は、2月1日からグローバル人事・グローバル人材マネジメントに対応した、見放題型の定額制 eラーニングの多言語サービスとして、「BISCUE LS ポルトガル語圏プラン」を発売致します。 将来の伸びが期待される中南米市場の中で、日本企業が数多く進出するのがブラジル。 国内経済の停滞、投資格付けの見直し、政治的混乱など、投資環境としてのマイナス要素は多いものの、2016年、リオのオリンピックを控えて、経済の立て直し、中長期的...
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電通、BBTとビジネス成長をサポートする「A&Dグロースプロジェクト」を共同立ち上げ
電通、ビジネス・ブレークスルーと「A&Dグロースプロジェクト」を立ち上げ ―事業会社とベンチャー企業の共創により、それぞれの成長をサポート― 株式会社電通(本社:東京都港区、社長:石井 直、以下「電通」)は、グローバル人材育成プログラムの開発・提供や起業家養成スクールなどの運営を行う株式会社ビジネス・ブレークスルー(本社:東京都千代田区、社長:大前 研一、以下「BBT」)と共同で、事業会社とベンチャー企業の共創体制の構築を通じビジネス成長をサポートする「A&Dグロースプロジェクト」を立ち上げます。 電通グループが提供する事業コンサルティングやマーケティングおよびコミュニケーション領...
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矢野経済研究所、人材ビジネス市場に関する調査結果2015を発表
人材ビジネス市場に関する調査結果 2015 ■調査要綱 矢野経済研究所では、次の調査要綱にて国内の人材ビジネス市場の調査を実施した。 1.調査期間:2015年7月〜9月 2.調査対象:オフィスワークを中心とした人材派遣事業者、ホワイトカラー職種の人材紹介事業者、再就職支援事業者、技術者派遣ビジネス事業者、営業・販売支援ビジネス事業者、求人情報サービス事業者、製造派遣・請負ビジネス事業者、医療人材サービス事業者、グローバル人材紹介事業者等 3.調査方法:当社専門研究員による直接面談、郵送によるヒアリング、ならびに文献調査併用 <人材ビジネス市場とは> 本調査における人材ビジネス...
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パソナグG、パソナ上海が日系企業向け「人事ホットラインサービス」を開始
増加する中国の地域統括会社に対応 人事労務に関する専門窓口 パソナ上海「人事ホットラインサービス」4月1日開始 中国でグローバル人材の紹介および人事関連サービスを行うパソナ上海(保聖那人才服務(上海)有限公司、本社:上海、董事長総経理 山本和範、 http://www.pasona.com.cn )は、中国に進出する日系企業を対象に、人事労務に関する相談を“日本語”と“中国語”で応える「人事ホットラインサービス」の提供を、4月1日(水)から開始いたします。 中国に進出している日系企業では、各地の事業を把握し管理する“地域統括会社”の機能強化が進められています。地域統括会社では、地域によって異なる法制度や市場...
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パソナ、インドに進出する日系企業を対象に経営者などのローカルエグゼクティブ人材の人材紹介サービスを新設
インド国籍の「経営者・役員人材の紹介サービス」強化 チームパソナインディア ローカルエグゼクティブに特化した専門チームを発足 インドでグローバル人材の紹介及び人事コンサルティングを行うTEAM PASONA INDIA COMPANY LIMITED(チームパソナインディア、本社:ニューデリー、代表取締役社長 谷嘉久、 http://www.teampasona.in )は、インドに進出する日系企業を対象に、経営者や役員クラスのローカルエグゼクティブ人材の人材紹介サービスに特化した専門チーム「エグゼクティブサーチ」を3月2日(月)に新設し、本サービスを強化いたします。 2013年にインドの会社法が約60年ぶりに改正され、「最低1名の取締役をイン...